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学院召开内部质量控制及绩效考核体系优化项目汇报及研讨会
字体【 】 【编辑日期:2017/11/1 9:58:20】 【来源:系统】 【作者:党委宣传部】 【 关 闭 】

2017年10月31日上午,学院内部质量控制及绩效考核体系优化项目汇报及研讨会在学院第一会议室召开。学院领导班子成员,党院办、人事处、教研处等七个职能部门主要领导参加会议。 

会议由学院副院长程云燕主持,她首先介绍了内部质量控制及绩效考核体系优化项目的背景,并对该项工作的必要性和紧迫性作了简要阐述。

其后,顾问公司代表陈老师就项目内容、推进过程中需重点解决的问题,以及实施步骤等方面进行了深入的汇报与阐述。

随后,与会人员针对内部质量控制及绩效考核体系优化项目的实施展开了热烈讨论。质控中心、党院办、人事处、教研处等职能部门主要领导依次发言,充分认识到项目实施对学院诊改工作及本部门工作改进的推动作用。韩伟平、梁裕、覃扬彬三位院领导从提高认识、转变理念、强化培训、全员参与等方面提出了具体要求。

李卫东院长在会上发言并提出,就学院目前的发展而言,梳理该项工作的时机是比较好的,学院正处于思想转型、全面系统化提升、全员参与以及信息化强化阶段,启动内部质量控制及绩效考核体系优化项目对学院管理水平的进一步提升具有重要的推动作用。同时也对学院各级领导提出以下要求:一是要统一认识,强化责任担当,发挥主人翁意识;二是要目光长远,有大局意识;三是要强化培训,帮助解决、协调问题。

学院党委书记黄党源进行了会议总结发言。黄党源书记提出,运用内部质量控制及绩效考核体系优化来推动学院双高建设,方案如何落地是关键,要着力解决全院教职工对该项目的认识问题,积极做好宣传动员工作,做好过程管理和监控工作,举全院之力开展此项工作。

通过此次研讨会,进一步理清了学院内部质量控制及绩效考核体系优化项目的推进思路及实施路径,对进一步明确内部质量控制及绩效考核体系优化的方向、做好项目建设的顶层设计具有重要意义。(图/姚柳村 /人事处 刘芬芬 审核/人事处 李继宏

黄党源书记作总结发言

李卫东院长作讲话

程云燕副院长主持会议

顾问公司代表陈老师进行汇报

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